落實村醫退養政策  遏制農民因病致貧

——秦州區出臺鄉村醫生養老問題管理辦法

為解決鄉村醫生養老問題，充分調動鄉村醫生工作積極性，穩定鄉村醫生隊伍，穩固農村衛生服務體系，推動全區精準扶貧衛生支持計劃深入實施，日前，秦州區制定出臺《鄉村醫生養老問題管理辦法》，對全區在崗鄉村醫生和離崗鄉村醫生實行退養補助政策。

《辦法》規定，在崗鄉村醫生實行企業職工基本養老保險制度，鄉村醫生與鄉鎮衛生院簽訂勞動合同、建立勞動關系后，依法參加企業職工基本養老保險，由鄉鎮衛生院和村醫個人按規定比例共同繳納基本養老保險費，村醫到達法定退休年齡時依法按月領取基本養老金。離崗鄉村醫生實行養老補助制度，2015年年底前滿60周歲辦理退出手續或已經退出村醫崗位且連續服務滿5年以上(含5年)的鄉村醫生，按城鄉居民基本養老保險基礎養老金加工齡補助的辦法發放養老補助。

建立鄉村醫生退養補助機制是秦州區精準扶貧衛生支持計劃重要內容，是深入貫徹落實新醫改“保基本、強基層、建機制”的政策要求，村醫退養政策的全面落實，將進一步維護村醫合法權益、保證村醫隊伍穩定、推動村醫隊伍可持續發展，也將進一步提高農村居民健康素養、有效降低農村貧困人口因病致貧和因病返貧率。